Hogyan néz ki a munka világa 2025-ben? Mik lesznek a legnagyobb kihívások és lehetőségek a HR területén? A HR Future Summit 2025-ön mindezekre választ kaphatsz! Ez az esemény nem csak konferencia – ez a jövő HR stratégiáinak laboratóriuma, ahol inspiráló előadók, élvonalbeli trendek és interaktív programok várnak rád.

Merülj el a jövőbe!

Fedezd fel
a jövő munkahelyeit:

Milyen készségekre lesz szükség a vezetőknek a változó világban?

Találd meg
a tehetségeket

Ismerd meg, hogyan vonzhatod és tarthatod meg a legjobb szakembereket egy tehetséghiányos világban.

Támogasd
a jóllétet

Ismerj meg új megközelítéseket, amelyekkel növelheted a munkavállalói elégedettséget és mentális egészségüket.

Vezetői
inspiráció

Világszínvonalú előadók osztják meg a legfrissebb tudást, amely már holnap alkalmazható a munkahelyeken.

Miért érdemes csatlakozni?

Vezető szakemberektől
tanulhatsz

Neves előadók és szakértők osztják meg tapasztalataikat és meglátásaikat.

Aktuális HR-trendekről első kézből értesülhetsz

Fókuszban a tehetséghiány, a munkavállalói jóllét és a vezetői kihívások.

Kapcsolatépítési
lehetőségek

Csatlakozz más HR-szakemberekhez, cégvezetőkhöz és döntéshozókhoz.

Információk a konferenciáról

Időpont

2025. március 6. 9:00

Helyszín

Budapesti Metropolitan Egyetem (1148 Budapest Nagy Lajos király útja 1-9.)

Programterv

8:30 – 9:00
Érkezés, regisztráció
9:00 – 9:30
Megnyitó
Előadó: Budapesti Metropolitan Egyetem & Assessment Systems

Jövő munkahelyei és a vezetői kihívások szekció

9:30 – 9:40
Szekció megnyitó
Előadó: Füzér Gábor (CEO, Assessment Systems Hungary)
9:40 – 10:00
Minek nevezzelek?
Ha úgy néz ki, mint egy kacsa, úgy úszik, mint egy kacsa és úgy hápog, mint egy kacsa, akkor az nem páva. Az EB-ben sem…
Előadó: Batiz András (Alapító-Tulajdonos, Impact Works)
10:00 – 10:30
Leading Today’s Generation of Workers
Előadó: Ryne Sherman (Chief Science Officer, Hogan Assessment, US)
10:30 – 11:00
Kerekasztal beszélgetés: Érték-alapú vezetés: Hogyan válhatnak a vezetők hiteles példaképpé?
Moderátor: Füzér Gábor (CEO, Assessment Systems Hungary)
Előadók: Hámori Judit (managing partner, founder, MYSKILL recruitment & leadership), Hinterstein Anikó (Head of HR, PwC Magyarország)

Kávészünet

11:00 – 11:30

Tehetségvonzás és megtartás a tehetséghiányos piacon szekció

11:30 – 11:40
Szekció megnyitó
Előadó: Kovács Anikó (Consultant, Assessment Systems Hungary)
11:40 – 12:00
Tehetségek megtalálása a munkaerőpiacon
Előadó: Ferenczy Dóra (Tehetség-bevonzás és karriermenedzsment osztályvezető, OTP Bank)
12:00 – 12:20
Tehetségek megtartása és a belső mobilitás
Előadó: Urbán Anita (Stratégiai global HR Igazgató, Güntner)
12:20 – 13:00
Kerekasztal beszélgetés: Is there any talent left?
Moderátor: Rostislav Benák (Founder, Assessment Systems Group, CZ)
Előadók: Garrett Shaffer, MBA (Regional Director, EU, Hogan Assessments), Vass Zoltán (Head of Talent Acquisition, Roche), Dr. András Klára (Global HR and Communications Director, Egis Gyógyszergyár Zrt.)

Ebédszünet

13:00 – 13:40

Mentális egészség és munkavállalói jóllét támogatása szekció

Powered by Wellbeing Szövetség

13:40 – 13:50
Szekció megnyitó: Miért Wellbeing? Mit jelent a Wellbeing Szövetség?
Előadó: Solti Előd (TBC) (Wellbeing Szövetség alapító, elnök)
13:50 – 14:05
Wellbeing két dimenzióban: hogyan támogatja a mozgás és az ergonómia a jobb életminőséget?
Előadó: Nagy Márta (Wellbeing Szövetség alapító, Fitt Magyarország Alapítvány elnök), Feuertag Ottó (Wellbeing Szövetség alapító, Europa Design, alapító tulajdonos)
14:05 – 14:20
Munkavállalói jóllét – Szervezeti jóllét. Mit tehetünk érte? Employee Assistance Program a munka világában
Előadó: Neufeld Kitti (Consultant, Assessment Systems Hungary)
14:20 – 14:35
A megfenekléstől a virágzásig: miért nem működnek az uniformizált jóllét programok?
Előadók: Dr. Kun Ágota (Wellbeing Szövetség alapító, munka és szervezet szakpszichológus, egyetemi docens (BME))
14:35 – 15:15
Kerekasztal beszélgetés: A mérhető wellbeing – mi van a gyümölcskosáron túl?
Moderátor: Solti Előd (TBC) (Wellbeing Szövetség alapító, elnök)
Előadók: Nagy Márta (Wellbeing Szövetség alapító, Fitt Magyarország Alapítvány elnök), Länger Jelena (Wellbeing Szövetség alapító, Longevity Project társalapító ügyvezető), Sipos Csaba (Wellbeing Szövetség alapító, elnökségi tag)

Kávészünet

15:15 – 15:35

HR TRENDEK 2025 szekció

15:35 – 15:45
Szekció megnyitó
Előadó: Reichenbach Petra (Senior Consultant, Assessment Systems Hungary)
15:45 – 16:05
Mesterséges intelligencia jövője
Előadó: Mérő László (egyetemi tanár, ELTE Pszichológiai Intézet)
16:05 – 16:45
Kerekasztal beszélgetés: Vezetői kitekintés: mit is várunk 2025-től?
Moderátor: Dr. Habil Szabó Szilvia (főiskolai tanár, emberi erőforrások tanszékvezető, HR tanácsadó mester szak vezető, Budapesti Metropolitan Egyetem)
Előadó: Koralewsky Márk (Üzletágvezető, United Platforms – ex Wigo Carsharing CEO), Ipsits Anita (tulajdonos, ügyvezető, SZAFI GROUP)

Networking

16:45 – 17:30

VIP PROGRAM

17:30 – 17:50
Köszöntés
Előadó: Felkérés alatt
17:50 – 19:50
Interaktív borkostoló
Előadó: Varga Mária (Borszakértő, Winemanager)

Előadók

Füzér Gábor

CEO, Assessment Systems Hungary

Kovács Anikó

Consultant, Assessment Systems Hungary

Hámori Judit

managing partner, founder, MYSKILL recruitment & leadership

Feuertag Ottó

Wellbeing Szövetség alapító, Europa Design, alapító tulajdonos

Solti Előd

Wellbeing Szövetség alapító, elnök

Dr. Kun Ágota

Wellbeing Szövetség alapító, munka és szervezet szakpszichológus, egyetemi docens (BME)

Nagy Márta

Wellbeing Szövetség alapító, Fitt Magyarország Alapítvány elnök

Vass Zoltán

Head of Talent Acquisition, Roche

Garrett Shaffer

Regional Director, EU, Hogan Assessments

Ryne Sherman

Chief Science Officer, Hogan Assessment, US

Ferenczy Dóra

Tehetség-bevonzás és karriermenedzsment osztályvezető, OTP Bank

Sipos Csaba

Wellbeing Szövetség alapító, elnökségi tag

Länger Jelena

Wellbeing Szövetség alapító, Longevity Project társalapító ügyvezető

Hinterstein Anikó

Head of HR, PwC Magyarország

Varga Mária

Borszakértő, Winemanager

Mérő László

egyetemi tanár, ELTE Pszichológiai Intézet

Batiz András

Alapító-Tulajdonos, Impact Works

Dr. Habil Szabó Szilvia

főiskolai tanár, emberi erőforrások tanszékvezető, HR tanácsadó mester szak vezető, Budapesti Metropolitan Egyetem

Urbán Anita

Stratégiai global HR Igazgató, Güntner

Koralewsky Márk

Üzletágvezető, United Platforms – ex Wigo Carsharing CEO

Reichenbach Petra

Senior Consultant, Assessment Systems Hungary

Dr. András Klára

Global HR and Communications Director, Egis Gyógyszergyár Zrt.

Ipsits Anita

tulajdonos, ügyvezető, SZAFI GROUP

Neufeld Kitti

Consultant, Assessment Systems Hungary

Rostislav Benák

Founder, Assessment Systems Group

Árak

Február 7-ig!

Early Bird

kedvezményes jegy
29.900 Ft
+ ÁFA

Tartalmazza: egész napos konferencián való részvételt, hideg ebédet

Február 8-tól

Normál

jegy
35.900 Ft
+ ÁFA

Tartalmazza: egész napos konferencián való részvételt, hideg ebédet

VIP

jegy
44.900 Ft
+ ÁFA

Tartalmazza: egész napos konferencián való részvételt, hideg ebédet, interaktív borkóstolót a rendezvény után

Csatlakozz hozzánk!

Tegyünk közösen a jövő munkahelyeiért és az emberi erőforrások területének fejlődéséért!

Ne maradj le! A helyek száma korlátozott – foglald le jegyed most, és légy részese annak a közösségnek, amely formálja a HR jövőjét!

Regisztráció

"*" a kötelező mezőket jelöli

Jegy típusa*
Ez a mező az érvényesítéshez van és üresen kell hagyni.

Főtámogató

Támogatók