Hogyan néz ki a munka világa 2025-ben? Mik lesznek a legnagyobb kihívások és lehetőségek a HR területén? A HR Future Summit 2025-ön mindezekre választ kaphatsz! Ez az esemény nem csak konferencia – ez a jövő HR stratégiáinak laboratóriuma, ahol inspiráló előadók, élvonalbeli trendek és interaktív programok várnak rád.
Merülj el a jövőbe!
Fedezd fel
a jövő munkahelyeit:
Milyen készségekre lesz szükség a vezetőknek a változó világban?
Találd meg
a tehetségeket
Ismerd meg, hogyan vonzhatod és tarthatod meg a legjobb szakembereket egy tehetséghiányos világban.
Támogasd
a jóllétet
Ismerj meg új megközelítéseket, amelyekkel növelheted a munkavállalói elégedettséget és mentális egészségüket.
Vezetői
inspiráció
Világszínvonalú előadók osztják meg a legfrissebb tudást, amely már holnap alkalmazható a munkahelyeken.
Miért érdemes csatlakozni?
Vezető szakemberektől
tanulhatsz
Neves előadók és szakértők osztják meg tapasztalataikat és meglátásaikat.
Aktuális HR-trendekről első kézből értesülhetsz
Fókuszban a tehetséghiány, a munkavállalói jóllét és a vezetői kihívások.
Kapcsolatépítési
lehetőségek
Csatlakozz más HR-szakemberekhez, cégvezetőkhöz és döntéshozókhoz.
Programterv
8:30 – 9:00
Érkezés, regisztráció
9:00 – 9:30
Megnyitó
Előadó: Dr. Naárné Dr. Tóth Zsuzsanna (Oktatási rektorhelyettes, Budapesti Metropolitan Egyetem), Németh Dóra (Head of Sales & Business Development, Assessment Systems Hungary)
Jövő munkahelyei és a vezetői kihívások szekció
9:30 – 9:40
Szekció megnyitó
Előadó: Füzér Gábor (CEO, Assessment Systems Hungary)
9:40 – 10:00
Minek nevezzelek?
Ha úgy néz ki, mint egy kacsa, úgy úszik, mint egy kacsa és úgy hápog, mint egy kacsa, akkor az nem páva. Az EB-ben sem…
Előadó: Batiz András (Alapító-Tulajdonos, Impact Works)
10:00 – 10:30
Leading Today’s Generation of Workers
Előadó: Ryne Sherman (Chief Science Officer, Hogan Assessment, US)
10:30 – 11:10
Kerekasztal beszélgetés: Érték-alapú vezetés: Hogyan válhatnak a vezetők hiteles példaképpé?
Moderátor: Füzér Gábor (CEO, Assessment Systems Hungary)
Előadók: Hámori Judit (managing partner, founder, MYSKILL recruitment & leadership), Hinterstein Anikó (Head of HR, PwC Magyarország), Csidei Balázs (Humánerőforrás igazgató, Budapesti Metropolitan Egyetem)
Tehetségvonzás és megtartás a tehetséghiányos piacon szekció
11:30 – 11:40
Szekció megnyitó
Előadó: Kovács Anikó (Consultant, Assessment Systems Hungary)
11:40 – 12:00
Tehetségek megtalálása a munkaerőpiacon
Előadó: Ferenczy Dóra (Tehetség-bevonzás és karriermenedzsment osztályvezető, OTP Bank)
12:00 – 12:20
Tehetségek megtartása és a belső mobilitás
Előadó: Urbán Anita (Stratégiai global HR Igazgató, Güntner)
12:20 – 13:00
Kerekasztal beszélgetés: Is there any talent left?
Moderátor: Rostislav Benák (Founder, Assessment Systems Group, CZ)
Előadók: Garrett Shaffer, MBA (Regional Director, EU, Hogan Assessments), Vass Zoltán (Head of Talent Acquisition, Roche), Dr. András Klára (Global HR and Communications Director, Egis Gyógyszergyár Zrt.)
Mentális egészség és munkavállalói jóllét támogatása szekció
Powered by Wellbeing Szövetség
13:40 – 13:50
Szekció megnyitó: Miért Wellbeing? Mit jelent a Wellbeing Szövetség?
Előadó: Solti Előd (Wellbeing Szövetség alapító, elnök)
13:50 – 14:05
Wellbeing két dimenzióban: hogyan támogatja a mozgás és az ergonómia a jobb életminőséget?
Előadó: Nagy Márta (Wellbeing Szövetség alapító, Fitt Magyarország Alapítvány elnök), Feuertag Ottó (Wellbeing Szövetség alapító, Europa Design, alapító tulajdonos)
14:05 – 14:20
Munkavállalói jóllét – Szervezeti jóllét. Mit tehetünk érte? Employee Assistance Program a munka világában
Előadó: Neufeld Kitti (Consultant, Assessment Systems Hungary)
14:20 – 14:35
A megfenekléstől a virágzásig: miért nem működnek az uniformizált jóllét programok?
Előadók: Dr. Kun Ágota (Wellbeing Szövetség alapító, munka és szervezet szakpszichológus, egyetemi docens (BME))
14:35 – 15:15
Kerekasztal beszélgetés: A mérhető wellbeing – mi van a gyümölcskosáron túl?
Moderátor: Solti Előd (Wellbeing Szövetség alapító, elnök)
Előadók: Nagy Márta (Wellbeing Szövetség alapító, Fitt Magyarország Alapítvány elnök), Länger Jelena (Wellbeing Szövetség alapító, Longevity Project társalapító ügyvezető), Sipos Csaba (Wellbeing Szövetség alapító, elnökségi tag)
HR TRENDEK 2025 szekció
15:35 – 15:45
Szekció megnyitó
Előadó: Reichenbach Petra (Senior Consultant, Assessment Systems Hungary)
15:45 – 16:05
Mesterséges intelligencia jövője
Előadó: Mérő László (egyetemi tanár, ELTE Pszichológiai Intézet)
16:05 – 16:45
Kerekasztal beszélgetés: Vezetői kitekintés: mit is várunk 2025-től?
Moderátor: Dr. Habil Szabó Szilvia (főiskolai tanár, emberi erőforrások tanszékvezető, HR tanácsadó mester szak vezető, Budapesti Metropolitan Egyetem)
Előadó: Koralewsky Márk (Üzletágvezető, United Platforms – ex Wigo Carsharing CEO), Ipsits Anita (tulajdonos, ügyvezető, SZAFI GROUP), Kulcsár Zita (MagyarBrands munkáltatói kategória elnöke), Keleti József (CEO, United Platforms), Németh Kornél (Ügyvezető, Rossmann Magyarország Kft.)
VIP PROGRAM
17:30 – 17:50
Köszöntés
Előadó: Füzér Gábor (CEO, Assessment Systems Hungary)
17:50 – 19:50
Interaktív borkóstoló
Előadó: Varga Mária (Borszakértő, Winemanager)
Előadók
Füzér Gábor
CEO, Assessment Systems Hungary
Kovács Anikó
Consultant, Assessment Systems Hungary
Hámori Judit
managing partner, founder, MYSKILL recruitment & leadership
Feuertag Ottó
Wellbeing Szövetség alapító, Europa Design, alapító tulajdonos
Solti Előd
Wellbeing Szövetség alapító, elnök
Dr. Kun Ágota
Wellbeing Szövetség alapító, munka és szervezet szakpszichológus, egyetemi docens (BME)
Nagy Márta
Wellbeing Szövetség alapító, Fitt Magyarország Alapítvány elnök
Vass Zoltán
Head of Talent Acquisition, Roche
Garrett Shaffer
Regional Director, EU, Hogan Assessments
Ryne Sherman
Chief Science Officer, Hogan Assessment, US
Ferenczy Dóra
Tehetség-bevonzás és karriermenedzsment osztályvezető, OTP Bank
Sipos Csaba
Wellbeing Szövetség alapító, elnökségi tag
Länger Jelena
Wellbeing Szövetség alapító, Longevity Project társalapító ügyvezető
Hinterstein Anikó
Head of HR, PwC Magyarország
Varga Mária
Borszakértő, Winemanager
Mérő László
egyetemi tanár, ELTE Pszichológiai Intézet
Batiz András
Alapító-Tulajdonos, Impact Works
Dr. Habil Szabó Szilvia
főiskolai tanár, emberi erőforrások tanszékvezető, HR tanácsadó mester szak vezető, Budapesti Metropolitan Egyetem
Urbán Anita
Stratégiai global HR Igazgató, Güntner
Koralewsky Márk
Üzletágvezető, United Platforms – ex Wigo Carsharing CEO
Reichenbach Petra
Senior Consultant, Assessment Systems Hungary
Dr. András Klára
Global HR and Communications Director, Egis Gyógyszergyár Zrt.
Ipsits Anita
tulajdonos, ügyvezető, SZAFI GROUP
Neufeld Kitti
Consultant, Assessment Systems Hungary
Rostislav Benák
Founder, Assessment Systems Group
Csidei Balázs
Humánerőforrás igazgató, Budapesti Metropolitan Egyetem
Kulcsár Zita
alapító, Worki, Kiváló Munkáltatói Márka Bizottság elnöke
Dr. Naárné Dr. Tóth Zsuzsanna
Oktatási rektorhelyettes, Budapesti Metropolitan Egyetem
Keleti József
CEO, United Platforms
Németh Kornél
Ügyvezető, Rossmann Magyarország Kft.
Németh Dóra
Head of Sales & Business Development, Assessment Systems Hungary
Árak
Február 7-ig!
Early Bird
kedvezményes jegy
29.900 Ft
+ ÁFA
Tartalmazza: egész napos konferencián való részvételt, hideg ebédet
Február 8-tól
Normál
jegy
35.900 Ft
+ ÁFA
Tartalmazza: egész napos konferencián való részvételt, hideg ebédet
VIP
jegy
44.900 Ft
+ ÁFA
Tartalmazza: egész napos konferencián való részvételt, hideg ebédet, interaktív borkóstolót a rendezvény után
Csatlakozz hozzánk!
Tegyünk közösen a jövő munkahelyeiért és az emberi erőforrások területének fejlődéséért!
Ne maradj le! A helyek száma korlátozott – foglald le jegyed most, és légy részese annak a közösségnek, amely formálja a HR jövőjét!
Regisztráció
Eseményünkre a férőhelyek beteltek, további regisztrációt nem tudunk fogadni.
Főtámogató
Támogatók
